人力资源管理师三级
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人力资源管理师三级

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课程详情-人力资源管理师三级

三级基础课程
课程名称 课程内容 学时 网授课 面授课 签约 金牌
基础知识 劳动经济学 7.5 网授 面授

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面授

网授

面授

劳动法
现代企业管理
管理心理与组织行为
人力资源开发与管理







三级标准课程
课程名称 课程内容 学时 网授课 面授课 签约 金牌
人力资源规划 企业组织结构图的绘制 7.5 网授 面授

网授

面授

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面授

工作岗位分析
企业劳动定额定员管理
人力资源费用预算审核与支出控制
招聘与配置 员工招聘活动的实施 7.5 网授 面授

网授

面授

网授

面授

员工招聘活动的评估
人力资源的有效配置
培训与开发 培训项目设计与有效性评估 7.5 网授 面授

网授

面授

网授

面授

培训课程的设计
培训方法的选择与组织实施
培训制度的建立与推行
绩效管理 绩效管理系统的设计 7.5 网授 面授

网授

面授

网授

面授

员工绩效考评
薪酬管理 薪酬制度的设计 7.5 网授 面授

网授

面授

网授

面授

岗位评价
人工成本核算
员工福利管理
劳动关系管理 企业民主管理 7.5 网授 面授

网授

面授

网授

面授

劳动标准的制定与实施
集体合同管理
劳动争议的协商与调解
劳动安全卫生与工伤管理
模块
序号 模块 内容 学时 形式 适用级别 网授课 面授课 签约 金牌
1 入学测评 入学测评 2.25 测试 一至四 /
全真模拟考试 5.25
2 考试通关指南 鉴定比例与形式 3 面授 一至四 /
快速阅读与高效记忆
三步学习五遍复习法
科学高效时间安排
3 职业道德 考试比例与形式 3 面授 一至四 /
考试重点
考试技巧
4 通关宝典口袋书 知识关键点 / 口袋书 一至四
鉴定考试点
重点
难点
5 通关宝典手机版 知识关键点 / 电子书 一至四
鉴定考试点
重点
难点
6 知识导图 基础知识导图 / 电子版 一至四
技能教材知识导图
各章节知识导图
7 自测系统 分章节习题自测功能 / 软件 一至四
历年全真题自测功能
模拟试题自测功能
自测题自动评分纠正功能
错题知识点分析功能
8 总复习串讲,精准压题 人力资源基础 6 面授 一至四 /
人力资源规划
招聘与配置
培训与开发
绩效管理
薪酬管理
劳动关系管理
教材、教辅与金牌服务
序号 教材、教辅与金牌服务 形式 适用级别 网授课 面授课 签约 金牌
1 《职业道德》 教材 一至四
2 《企业人力资源管理师基础知识》 教材 一至四
3 《企业人力资源管理师教材》 教材 一至四
4 《企业人力资源管理师考试指南》 教材 一至四
5 《职业道德通关宝典》 教辅 一至四
6 《企业人力资源管理师通关宝典》 教辅 一至四
7 通关宝典电子书手机版 电子书 一至四
8 自测系统 软件 一至四
9 知识导图 电子版 一至四
10 面授课程课件 课件 一二三
11 人力资源管理师必备工作手册 光盘 一至四
12 免费补修缺席课程 权利 一二三 /
13 、考试不过退费协议 权利 一二三 / /
14 免费重修权 权利 一至四 / /
15 预约课程时间 权利 一至四 /
16 报考/考试服务 权利 一至四
17 颁发学院结业证书 权利 一至四
18 协助政府补贴办理 权利 一至四
19 老学员报读享受优惠 权利 一至四
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